【学习笔记请勿照抄】
谈文明城市创建
1、出台《文明城市创建行动纲领》，规划创建的任务书、路线图、时间表。
2、实行周调度、月督查、季总结，大事要事及时会商，难点焦点领导包干。
3、坚持“重结果更要重过程、重面子更要重里子”的创建理念，登门入户访民情，走街串巷查不足，到问题多的地方去，往困难大的地方走，工作在一线推动，问题在一线解决。
4、坚持城乡联动、结对共建、部门同创，促使以城带乡、以点带面，着力解决城乡之间、城市之间、部门之间工作不平衡问题。
5、省内推荐不照顾，谁干得好就支持谁、谁成绩好就推荐谁，不讲先来后到，不看名气大小，不搞平衡照顾。
6、较真碰硬不迁就，坚持问题导向，对照标准找不足、紧盯问题抓整改，建立暗访曝光、后进约谈、荣誉退出等动态管理制度。
7、梯队培育不降标，与全国文明城市等高对接，省级文明城市、文明县城创建不另起炉灶，不自降标准，一个全国体系测评到底。
8、紧扣测评体系，把创建任务细化到人、分解到点、序时到位，逐市逐县明确任务，逐层逐级压实责任，上下贯通、不留断层、不留死角，防止“信号”层层衰减。
9、集体培训与集中测评相结合，小分队暗访与随机抽查相结合，在测评后反馈问题，在点评中分析症结，通过模拟测评与实战演习练队伍、强本领。
