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面谈记录表

面谈记录表姓名应征项目用表提要请主持面谈人员，就适当之格内划√，无法判断时，请免打√。评分项

2024-04-03 12:33:05

内容热度：68

面试表

面试表面试职位姓名年龄　面试编号居住地联系方式

2024-04-03 12:33:04

内容热度：68

面试评价表

面试评价表日期面试人面试评价

2024-04-03 12:33:04

内容热度：84

间接人员奖金核定表

间接人员奖金核定表本月营业额千元月份本月净利益千元部门别职别姓名营业奖金计点营业额奖金计点利润奖金计

2024-04-03 12:33:03

内容热度：70

间接员工考绩表

间接员工考绩表姓名职称服务单位到职日期考绩项目说明最高分考绩分数工作

2024-04-03 12:33:03

内容热度：65

重要任务考评表

重要任务考评表(考评人：直接上级)考评说明：1、每次仅考虑一个因素，不允许某个因素给出的考评而影响其他因素的决策；2、考虑整个考评时期的业绩，避免集中在近期的事件或

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内容热度：79

销售人员工资提成计算表

销售人员工资提成计算表年月日任务名称每月计划销售量每月完成销售额超额提成率提成工资总额

2024-04-03 12:33:02

内容热度：82

部门工作分类表

部门工作分类表部门名称职名负责工作务称日常工作偶发定期工作临

2024-04-03 12:33:01

内容热度：75

部门工作综合测量表

部门工作综合测量表部门页次现状工作量需具备能力或所受训练类别工作项目工作

2024-04-03 12:33:01

内容热度：67

选拔干部候选人评分表

选拔干部候选人评分表姓名：部分：年月日服务单位到职日期年月日全年资年日出年生月年月日岁籍贯省县市

2024-04-03 12:33:00

内容热度：84

部属行为意识分析表

部属行为意识分析表名称[]姓名指示执行彻底与否检查项目上司看法评价

2024-04-03 12:33:00

内容热度：70

软件工程师考评表

软件工程师考评表时间：年月日被考评人：考评人：1、重要任务/满分：90分及格分：45分（1）、工作量（50%）：A、（）B、

2024-04-03 12:32:59

内容热度：77

辞职申请书

辞职申请书部门经理_________先生（小姐）：本人因：由即日起于一个月后辞去职务，本人最后到职日期为________年___月____日。辞职员工：年

2024-04-03 12:32:59

内容热度：85

辞职申请表

辞职申请表申请人姓名部门主管部门职务

2024-04-03 12:32:59

内容热度：65

费用报销规定

费用报销规定第一条现金报销需填制报销凭证，按凭证内容要求在"摘要"处填写报销内容及金额，由部门经理、审核人员、总经理审核签字后交财务核报。（附流程）。第二条申购物品须事先填制物品申购单，经

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内容热度：75